Тест для управленцев:

“Оценка уровня организационного
делегирования в компании”

Как выглядит отчёт

Пройти тест ►

Ccылка на тест придет на удобный Вам мессенджер.

ЗАЧЕМ ПРОХОДИТЬ ТЕСТ

Быстрый аудит вашими глазами

Оценивает 5 основных подсистем системы управления

Акцент на точках развития системы управления

Специальный алгоритм тестирования

Целая презентация с результатами

Комплексный взгляд на компанию/отдел

Хотите оценить, насколько эффективно работает делегирование в компании?

Вам кажется, что структура компании не работает как надо?

Кажется, что в компании все слабо организовано или наоборот очень бюрократизировано?

Оцените основные аспекты организационного делегирования с помощью теста

Пройти тест

ЧТО ПОЗВОЛЯЕТ ОЦЕНИТЬ ТЕСТ

Уровень делегирования регулярных процессов

Уровень делегирования полномочий

Уровень делегирования в принятии решений

Исполнительскую дисциплину и результативность целеполагания

Климат делегирования

Тест предназначен для

Всего 15 МИНУТ

для самостоятельного аудита системы
управления в своей компании

Как проходит тестирование

1

Тест является индивидуальным, его можно начать проходить прямо сейчас просто перейдя по ссылке;

2

Результат придет в виде pdf-презентации в течении ближайших двух рабочих часов;

3

Для более комплексной оценки внутри компании можно обратиться к менеджеру компании и он подберет нужное тестирование для сотрудников компании или даст заявку на оформление группового отчета;

Хотите проверить систему делегирования компании?

Пройдите ТЕСТ прямо сейчас!

После прохождения теста Вы:

Сделаете срез уровня делегирования регулярных процессов

Выясните, какой уровень делегирования полномочий в компани

Узнаете, делегируете ли принятие решений сотрудникам

Сможете оценить уровень исполнительской дисциплины и результативность целеполагания

Сможете проанализировать климат делегирования в компании

Сделаете выводы и определите дальнейшие действия, чтобы повлиять на процессы, которые требуют улучшения

Дарим доступ к закрытому видео

Вместе с результатам теста всем участникам предоставляем видео на закрытый мастер-класс Бориса Шевелёва об управлении 5 подсистемами организационного делегирования в компании