МАСТЕР-КЛАСС

Система мотивации компании:
как настроить, нацелить, внедрить

От международного эксперта

по трансформации компаний

БОРИСА ШЕВЕЛЕВА

Дата:

28 сентября 19:00

Формат:

ОНЛАЙН

Стоимость:

БЕСПЛАТНО

Длительность:

60 минут

Люди находятся в зоне комфорта и не мотивированы делать больше?

Сотрудники и руководители выгорели и перестали болеть за компанию и ее результаты?

Как вдохнуть новую жизнь и возбудить сотрудников на выполнение стратегии?

Менеджмент компании не стремится достигать целей?

Приглашаем на часовой бесплатный мастер-класс

"Как изменить систему мотивации? Секреты достижения целей"

Участвовать

ПРОГРАММА МАСТЕР-КЛАССА

Макетирование системы мотивации компании. Грейдинг и открытость зарплат. Опыт нашего рынка

Оптимальная структура стимулирования сотрудника. Как достичь баланса и стимулировать команду достигать цели

Система мотивации для топ менеджмента. Основные ошибки

PAEI мотивация сотрудников

Как изменить систему мотивации и избежать конфликтов?

Какой период расчета бонуса выбрать и как это влияет на вовлеченность?

ОТЗЫВЫ

Прослушал уже два вебинара от OTA Group. Динамика иногда зашкаливает, но понравилось, что скинули запись вебинара и презентацию. Можно потом важные моменты "досмотреть" еще раз. Спасибо.

Николай

Руководитель, Интернет-магазин, г. Киев

Очень понравилось, не пожалел, что пришел. Никогда не думал, что за час бесплатного вебинара, можно было узнать больше, чем за день на некоторых платных тренингах, рекомендую.

Александр

Собственник, IT-компания, г. Киев

Была на вебинаре по мотивации. В вебинаре спикер задел острые вопросы и дал конкретные советы, несмотря на временное ограничение. Разумеется, на полноценном тренинге было бы гораздо больше информации. Борис дал на вебинаре тот максимум, который можно дать за один час времени.

Татьяна

Гендиректор, Ритейл, г. Днепр

НА ИНТЕНСИВЕ ВЫ ПОЛУЧИТЕ

Сможете пересмотреть инструменты стимулирования в своей компании и увязать их с процессами постановки целей

Получите свежие идеи в реализации грейдинга в компании и перестройки системы мотивации

Овладеете различными подходами мотивации с точки зрения PAEI модели

Внедрите измененный механизм коммуникации для укрепления мотивации

Хотите проверить систему делегирования компании?

Пройдите БЕСПЛАТНЫЙ ТЕСТ прямо сейчас!

СПИКЕР

Борис Шевелев

Организационный терапевт, сертифицирован по методологии Адизеса, бизнес-тренер, международный эксперт по трансформации компаний, бизнес-коуч для первых лиц

Ведущий консультант Института Адизеса (2013-2021), закончил Key Executive МВА Program в Lviv Business School, К.е.н., участник программ kmbs, KSE, MIM, Korea University Business School.

Сотрудничал с 70+ компаниями из Украины, Казахстана, России, Белоруссии, Грузии, Литвы.

Опыт работы руководителя, тренера и консультанта 14 лет, включая работу в компаниях от 20 до 115 тыс. сотрудников. Основатель, управляющий партнер и программный директор hotel&restaurant consulting company с 2012 года.

Спикер на конференциях различных компаний: Adizes Institute, Ideas First, West Forum, HD Partners, Hoteliero Club и другие.

Провел 5000+ тренинговых часов, более 8000 участников тренингов и конференций, 11000+ консалтинговых часов.